一問一答クイズ [No.26407] | |
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社労士講座(労働基準法) より 社労士試験目指して学習する人や興味のある人トライしてみて下さい。法律穴埋め問題です | |
使用者は、労働契約の締結に際し、労働者に対して賃金、労働時間その他の労働条件を○○しなければならない。この場合において、賃金及び労働時間に関する事項その他の厚生労働省令で定める事項については、厚生労働省令で定める方法により明示しなければならない。 | |
制限時間 : 無制限 | |
難易度 | |
出題数 | 128人中 |
正解数 | 102人 |
正解率 | 79.69% |
作成者 | ノンちゃん (ID:1327) |
最高連続正解数 | 0 問 |
現在の連続記録 | 0 問 ※ユーザーの方は記録が更新されます |
正解:②
正解:③
正解:④
正解:②
正解:③
正解:③
正解:②
正解:①
正解:①
正解:②
正解:②
正解:①
正解:②
正解:④
正解:無効
正解:②
正解:厚生労働大臣
正解:③
正解:①
正解:②
正解:①
正解:④
正解:貯蓄
正解:④
正解:③
正解:④
正解:④
正解:②
正解:②
正解:②
正解:④
正解:日々雇い入れられる者
正解:④
正解:②
正解:②
正解:七日
正解:③
正解:②
正解:①
正解:③
正解:②
正解:④
正解:③
正解:④
正解:④
正解:③
正解:③
正解:③
正解:二年
正解:①